哈佛商业评论 | 「查兰奖」案例征集：发掘中国企业卓越管理标杆！

拉姆·查兰管理实践奖由《哈佛商业评论》中文版携手世界级管理咨询大师拉姆·查兰先生共同发起，自2017年推出以来，受到了管理各界的广泛关注。该奖项集结了中国顶级商学院组成的强大评审阵容，由知名教授、学者全方位研讨企业案例，从百余篇案例中择优表彰具有创新和借鉴贡献的中国企业管理者，为中国企业搭建学习管理实践经验的平台。

在全球科技竞争加剧和产业变革加速的背景下，推动科技创新与产业创新深度融合，是我国深入实施创新驱动发展战略的内在要求，也是加快发展新质生产力、建设现代化产业体系的迫切需要。

2025拉姆·查兰管理实践奖将持续关注通过人工智能与传统产业的深度融合，推动传统产业向高端化、绿色化、数字化、智能化转型升级，实现生产效率与经济效益显著提升的案例。希望“人工智能+”能够激发出更多优秀的管理者和实践案例。同时，在全球经济深度融合与产业链重构的背景下，具备全球视野、整合国际资源、成功拓展海外市场并构建全球化运营能力，已成为中国企业提升核心竞争力、实现可持续发展的关键路径。

为此，拉姆·查兰管理实践奖将持续不断寻找数字经济时代企业管理中具有前瞻性、创新性，并创造经济效益和社会价值的精英人物，为中国本土企业提供学习和借鉴的经验。

拉姆·查兰管理实践奖是一个非营利评选奖项，代表着中国管理实践的至高荣誉。此奖项由《哈佛商业评论》中文版与拉姆·查兰先生于2017年共同发起，秉承客观、完整、科学、及时的原则由管理专家投票产生。该奖项集结了中国顶级商学院组成的强大评审阵容，由知名教授、学者全方位研讨企业案例，每年从百余篇案例中择优表彰具有创新和借鉴贡献的中国企业管理者，为中国企业搭建学习管理实践经验的平台。同时我们将集中展示在评选中涌现的优秀管理案例，携手社会各界助力企业发展并推进管理实践的进步与变革。

采用【初选提名+终审投票】机制，初选名单由《哈佛商业评论》中文版编辑部、学术支持机构提名案例和企业高管自主报名案例构成。由评审打分的方式筛选出20个入围杰出案例及单项奖；经评审委员会投票合议后，最终产生3个全场大奖。

领导力与变革、战略与执行、创新、并购与整合、营销、人力资源、运营管理、组织与文化、企业社会责任等。

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